Betriebliche Gesundheitsförderung

Stressmanagement & Burnout-Prävention

Ein wichtiger Erfolgsfaktor für Unternehmen sind qualifizierte, gesunde und motivierte Mitarbeiter/innen. Dies ist eine wesentliche Voraussetzung, um langfristige Ziele zu verwirklichen und konkurrenzfähig zu bleiben.

Die Realität sieht häufig ganz anders aus: immer mehr Menschen leiden in ihrem Job unter Dauerstress, fühlen sich ausgebrannt und sind den Anforderungen des Arbeitsalltags nicht mehr gewachsen. Sie werden krank oder haben schon die innere Kündigung vollzogen. Diese Tatsache stellt eine besondere Herausforderung sowohl für die Mitarbeiter selbst als auch für die Personalverantwortlichen eines Unternehmens dar.

Angebote zur Förderung der individuellen Stresskompetenz von Mitarbeitern und Führungskräften sind hier ein wichtiger Baustein in der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Betriebliches Stressmanagement dient:

  • der Verbesserung von Arbeitsbeziehungen und Arbeitsklima
  • der konstruktiven Klärung von Störungen und Konflikten am Arbeitsplatz
  • der Stärkung der persönlichen und sozialen Fähigkeiten in der Berufsrolle
  • der Reduzierung von Fehlzeiten aufgrund stressbedingter Erkrankungen

 

Möchten Sie die psychische und physische Gesundheit Ihrer Mitarbeiter unterstützen? Haben Sie konkrete Vorstellungen und Wünsche hinsichtlich eines Vortrags, workshops oder Trainings zum Thema "Stressbewältigung", "Burnout-Prävention" oder "Resilienz"?
Gerne mache ich Ihnen ein individuelles Angebot!